Pekan ini, materi kedua tentang skill mengelola tim yang solid. Setelah sepekan lalu, setiap mahasiswa bunda Salihah berkampanye mencari tim sebagai teman berkolaborasi memecahkan akar masalah.
Sebetulnya, saya cenderung mencari tim yang kira-kira punya kesamaaan akar masalah dan goal yang sama, sampai akhirnya menemukan salah satu mahasiswa Bunda salihah yang mengangkat problem statement cukup komplek, dan diantaranya ada salah satu akar masalah yang sama dengan saya.
Maka saya pun menawarkan diri untuk bergabung bersama tim, dengan membawa form user persona di bawah ini
Akhirnya saya bergabung dalam tim yang ternyata sudah merekrut tim lainnya, sehingga kami terdiri dari 5 orang dengan skill dan kekhususan sendiri.
Kami bersepakat, tentang beberapa peran di team, ada leader, public relation, dan human resource, dari hasil diskusi dan pemetaan soft skill dan hard skill, saya berada dalam peran sebagai human resource department ( (HRD).
Dalam pekan menanti camilan dari Bu septi, kami banyak berdiskusi untuk menyamakan persepsi dalam pengambilan problem statement bersama.
Beberapa hal yang digaris bawahi adalah akar masalah yang timbul dari sisi internal anggota team yang hampir sama, yaitu jiwa feminitas perempuan yang tergerus oleh sisi maskulinitasnya karena tuntutan keadaan, faktor komunikasi, dan menejemen emosi.
Sedangkan dari sisi eksternal, fenomena Perceraian yang meningkat tajam di masa pandemi ternyata 63 % anyak dipengaruhi oleh faktor komunikasi dan ekonomi. Tak hanya pada sisi perceraian, hasil yang tampak pada akar masalah adalah hasil pengasuhan keluarga pada anak-anak.
Untuk itu kami mengambil tema besar 'Dominasi maskulinitas dibanding feminitas pada perempuan'.
Dengan tagline ' menakar hati mengelola rasa' kami mengkampanyekan kepedulian sesama perempuan, dengan menggali akar masalah yang sama tentang feminitas yang sesuai fitrah.
Berikut adalah link kampanye yang saya lakukan
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=10220097457522927&id=1119694001
Dan beberapa rencana awal sebagai strategi menaikkan isu masalah bisa dilihat disini
Dengan demikian, kami sebagai tim yamg masih sedang belajar saling melengkapi dan menyamakan langkah. Semoga kedepannya semakin solid dan menebar banyak manfaat.
#bundasalihah
#membanguntimyangsolid
#institutibuprofesional
#ibupembaharu
#hexagoncity
#semestakaryauntukindonesia
Tidak ada komentar:
Posting Komentar